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Medizin & Pflegepersonal in Rekordzeit einstellen
- mit Erfolgsgarantie!

In kürzester Zeit füllen wir Ihren Kalender mit Bewerbungsgesprächen von Top Kandidat*innen aus Ihrer Region!

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250+

Erfolgreiche Recruiting
Kampagnen

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Mehr als 100 Kliniken, Pflegeheime & Arztpraxen vertrauen bereits auf unsere Expertise, unter anderem…

Kommen Ihnen folgende 3 Herausforderungen bekannt vor?

besen

Der Bewerbermarkt ist leergefegt

Der Spieß hat sich umgedreht! Sie als Unternehmen müssen sich beim potentiellen Kandidaten bewerben, sich von Ihrer besten Seite präsentieren und den wechselwilligen Kandidaten von Ihrem Unternehmen überzeugen.
ich-mag-daumen-nicht

Herkömmliche Methoden funktionieren nicht

Auf den herkömmlichen Jobportalen herrscht ein massiver Konkurrenzkampf. Um sich abzuheben, werden immer höhere Prämien ausgezahlt. Schlussfolgernd gehen wenige bis keine Bewerbungen ein.
batterie

Keine Kapazitäten

Viele Unternehmen sind mit dem Bewerberansturm durch unsere Recruiting-Kampagnen überfordert. Oftmals sind interne Kapazitäten nicht gegeben, um die Bewerber zeitnah zu kontaktieren und zu einem Bewerbungsgespräch einzuladen. Gerne übernehmen wir den Erstkontakt.

Warum 100+ Kunden von
Medi Leads überzeugt sind…

Finden Sie jetzt heraus, wie wir Ihre offenen Stellen schneller, besser und günstiger besetzen können.

Branchenspezifisch

Der Gesundheitssektor ist unser Zuhause. Wir wissen genau, wie wir die Fachkräfte erreichen und Ihre offenen Stellen in nur kurzer Zeit besetzen.

Seriöse Versprechen

Wir machen keine leeren Versprechungen, sondern finden gemeinsam heraus, ob unser Prozess auch für Ihr Unternehmen geeignet ist.

Erfolgsorientiert

Ihre Zufriedenheit steht für uns an erster Stelle! Das bedeutet, dass unser Zahlungssystem an eine Erfolgsgarantie gekoppelt ist.

Partnerschaft

Massenabfertigungen sind für uns ein Fremdwort. Wir gehen Partnerschaften ein und überzeugen unsere Kunden mit Ehrlichkeit, Loyalität und Fairness.

Unsere Strategie

100+

Kunden

250+

Recruiting
Kampagnen

4500+

Generierte
Bewerbungen

360+

Erfolgreiche
Einstellungen

Workflow

How we work

step 01

01
Erstgespräch

Wir analysieren, ob wir Ihnen Unterstützung anbieten können und terminieren anschließend ein Beratungsgespräch.

step 02

02
Beratungsgespräch

Gemeinsam erarbeiten wir eine Strategie und finden heraus, wie wir Ihre offenen Stellen so schnell wie möglich besetzen können.

step 03

03
Kampagnenstart

Wir setzen die Recruiting Kampagne innerhalb von 7 Werktagen für Sie auf und gehen online.

step 04

04
Vorstellungsgespräche

Nur wenige Tage nach Kampagnenstart haben Sie die ersten Vorstellungsgespräche im Kalender.

Erfolgreich vermittelte

Berufsgruppen(m/w/d)

Erfolgreich vermittelte

Berufsgruppen(m/w/d)

Warten Sie noch oder stellen Sie schon ein?

Awesome Images
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Der Wettstreit, um das heiß begehrte Fachpersonal in der Gesundheitsbranche wird immer größer.

Stellenanzeigen in Jobbörsen, Netzwerk oder die Agentur für Arbeit liefern kaum Bewerber und die wirklich guten Fachkräfte sind an andere Firmen bereits vergeben.

All diese Methoden haben eine Gemeinsamkeit: GLÜCK. Allerdings ist die Wahrscheinlichkeit zu gering, als dass Sie darauf aufbauen könnten.

Was Sie brauchen, ist Sicherheit. Daher benötigen Sie eine Methode, die kosteneffizient und laufend qualifizierte Bewerbungen generiert. Mit der Medi Leads Recruiting Methode haben wir eine Strategie entwickelt, die es trotz des Fachkräftemangels möglich macht, auf Knopfdruck die richtigen Fachkräfte für Ihr Unternehmen zu begeistern.

Wenn wir an einem Strang ziehen, arbeiten alle zusammen in die gleiche Richtung und für das gleiche Ziel.